Trong hai ngày 19 và 21/06/2010, chương trình "1000 DN truyền kinh nghiệm cho thanh niên qua E-learning" đã lần lượt được triển khai tại hai trường đại học lớn của TP. Hồ Chí Minh là ĐH Bách Khoa TP HCM và ĐH Khoa học xã hội & nhân văn TP HCM.

Dưới sự hướng dẫn của các giảng viên doanh nghiệp giàu kinh nghiệm: Chị Trần Thị Minh Nguyệt – tổng giám đốc Công ty Cổ phần Tâm Thị - Care Mart, chị Nguyễn Giáng An - hiệu trưởng Trường Mầm non Tư thục Sóc Nâu/ chuyên viên tuyển dụng Công ty H2R, chị Stephanie Vu - giám đốc Công ty TVT Corp, chị Nguyễn Thị Sơn Hương – giám đốc đối ngoại của Công ty United Pharma VN, hơn 200 sinh viên đã tham gia khóa học "Kỹ năng phỏng vấn thành công" với nhiều kiến thức và kỹ năng rất thiết thực

Sinh viên ĐH Bách Khoa Tp Hồ Chí Minh thực hiện thảo luận nhóm

Với kinh nghiệm thực tiễn cùng cách truyền đạt dễ hiểu, các doanh nhân đã mang lại cho sinh viên những bài giảng bổ ích về cách viết CV, cách giao tiếp với nhà tuyển dụng, cách tạo ấn tượng khi đi xin việc, cách phân tích điểm mạnh – điểm yếu,... Đây là những kiến thức còn khá mới mẻ với hầu hết các sinh viên của cả hai trường, vì thế các bạn đều sôi nổi tham gia thảo luận và đặt câu hỏi lại cho giảng viên để nắm bắt rõ hơn về các vấn đề. Chính sự nhiệt tình trong buổi học của sinh viên đã truyển thêm cảm hứng để các giảng viên có thể "hết mình" với bài giảng cũng như trả lời câu hỏi từ phía học viên.

Trong suốt buổi học, sinh viên được làm quen với cách làm việc nhóm và phương pháp để làm việc nhóm có hiệu quả. Bên cạnh đó các bạn cũng tỏ ra khá tự tin với các kiến thức của mình trong phần thuyết trình về các vấn đề thảo luận. Tiêu Trương Phi, sinh viên lớp Lịch sử trường KHXH&NV cho biết: " Trước đây mình cũng đã từng tham gia một vài lớp học nhỏ về các kỹ năng mềm, nhưng kỹ năng cho buổi phỏng vấn thành công như thế này thì đến hôm nay mình mới được biết đến. Là một sinh viên, mình thực sự thấy đây là một khóa học ý nghĩa và cần thiết. Khóa học giúp sinh viên chúng mình học hỏi được kinh nghiệm của những người đi trước và dễ dàng tiếp cận với xã hội hơn sau khi ra trường".

Sinh viên ĐH KHXH&NV Tp HCM thuyết trình tại buổi học

Sau buổi học offline đầu tiên này, các học viên được lập tài khoản cá nhân và có 5 tuần để học online và thảo luận để hiểu sâu hơn những vấn đề liên quan đến kỹ năng phỏng vấn thành công. Các giảng viên cũng sẽ luôn đồng hành và kịp thời giải đáp thắc mắc của các bạn.

Chị Trần Thị Minh Nguyệt nhận xét: chương trình"1000 doanh nhân truyền kinh nghiệm cho thanh niên qua E-learning" không những bổ ích với sinh viên sắp ra trường mà còn là "một cơ hội cho tất cả các doanh nhân được chia sẻ những kinh nghiệm của mình. Hơn thế, có thể coi đây là một trong những chiến lược gián tiếp giúp cho chính các doanh nghiệp đỡ vất vả hơn khi tuyển dụng và đào tạo các cán bộ của mình vào đúng các vị trí cần tuyển"

Dù phải triển khai trong 2 ngày gần kề nhau tại hai ĐH lớn, chương trình đã nhận được những nhận xét, đánh giá tốt từ phía nhà trường, sinh viên và giảng viên. Hy vọng đây sẽ là bước đệm quan trọng để chương trình được nhân rộng và tiếp tục tổ chức thành công nhiều khóa học bổ ích tại các trường Đại học khác của TP. Hồ Chí Minh, cũng như các tỉnh thành khác trong cả nước.

Chia sẻ bài viết này qua: